チャットレディの職歴！履歴書や職務経歴書にどう書く？
転職や副業を検討している方々にとって、求人応募時に直面する課題の一つは、履歴書や職務経歴書の作成です。
前職で培ったスキルが、応募先の企業で有効に活用できるものであれば、自己アピールはしやすいでしょう。
しかし、必ずしも同じ業界に応募するとは限りません。
特に、チャットレディの場合は、自身の経験やスキルを正直に記載することが難しい場合もあります。
ただし、空欄にすることはできるだけ避けるべきです。
そのため、今回の記事では転職や就職を考えている方々に対して、チャットレディの経歴を履歴書に記載する際のコツをご紹介します。
チャットレディの職歴は正直に書くべきではない理由
まず、チャットレディの経験を履歴書に正直に書くことはおすすめできません。
なぜなら、採用担当者がチャットレディの仕事に対して適切な理解をしていない可能性があるからです。
チャットレディは高収入というメリットがある一方で、アダルト業界の仕事という誤解や偏見を持たれる可能性が高い仕事です。
そのため、採用担当者によっては、「恋愛トラブルを引き起こすのではないか」「ビジネスマナーが不十分ではないか」「一般人と金銭感覚に差があるのではないか」といった評価を下す可能性があります。
しかし、実際のところ、全てのチャットレディが恋愛トラブルを引き起こしたり、ビジネスマナーや金銭感覚が欠如したりしているわけではありません。
実際には、一般的なアルバイトや副業を経験してきた方々や、社会人経験を持つ方々も多く、そのような女性がライブチャット代理店や事務所で働いています。
また、中にはアダルト行為を禁止したサイトで働いていたチャットレディもいます。
ただし、自身が理解していても、人事担当者がそれを知っているわけではありません。
そのため、偏見を持たれないようにするためには、チャットレディの職歴をあいまいに記載するべきです。
履歴書に嘘を書くと経歴詐称になる恐れがある
職歴をどう書いていいか悩むところですが、履歴書に虚偽を書くことは経歴詐称になる場合があることを注意しましょう。
チャットレディ以外にも、キャバクラや風俗で働いている人々にとっても、履歴書の職歴欄は大きな悩みの種です。
キャバクラや風俗の場合は「飲食店のホールスタッフ」などと書く方法もありますが、チャットレディの場合は、経歴詐称とされる可能性が高いため、「飲食店のホールスタッフ」と書くことはおすすめできません。
チャットレディの実際の仕事内容とは大きく異なるため、もし嘘がばれた場合は信用を失い、懲戒解雇の処分を受ける可能性もあります。
ただし、懲戒解雇に至るケースは少なく、大きな問題がない限り起こりません。
しかし、嘘の経歴を持つことでマイナスイメージを抱かれてしまうことは避けられません。
面接の際に嘘をつくことはやめましょう。
チャットレディの職歴は履歴書にこう書く！言い換え方4選
履歴書や職務経歴書に虚偽の情報を書くことはリスクが伴います。
また、チャットレディの経歴をそのまま書くこともリスクがあるため、「まったくウソではない職業」として言い換える必要があります。
以下では、チャットレディの業務内容に近い特性を持つ4つの仕事を紹介します。
一般事務
まず一つ目は、一般事務です。
チャットレディの主な仕事は、モニターを通じて男性会員に会話を楽しんでもらうことです。
一般事務には、電話応対や来客対応なども含まれる場合が多いため、これらの業務を中心に行っていたと回答することができます。
最近では、WEBカメラやチャット機能、電話などを使って、外部の人材に電話応対や来客対応を委託するオンラインアシスタントサービスが広まっています。
そのため、在宅で仕事をしていたと言っても怪しまれる可能性は低いでしょう。
テレフォンアポインター・テレアポ
テレフォンアポインターは、略してテレアポは、コールセンターで勤務し、指定されたリストに載っている電話番号にかけ、自社の商品やサービスを相手に紹介する仕事です。
この仕事は、相手を不快にさせずに説得して契約を取る必要があるため、相手を説得し、疑問や不安に答えるための忍耐力やコミュニケーションスキルが求められます。
チャットレディも、どんなタイプの男性客が相手でも、上手に会話して要望に応える必要があり、忍耐やコミュ力を求められます。
男性客の信頼を築いてリピーターになってもらうことは、テレフォンアポインターの契約獲得にも似ているので、経歴を上手に言い換えることができるでしょう。
データ入力
データ入力の仕事も、チャットレディの経歴を言い換える際に活用できるお仕事です。
実際のデータ入力の仕事は、単純な入力作業だけでなく、一般事務や電話応対なども含まれる場合があります。
チャットレディも、タイピングのみのサイトもありますが、カメラ越しのコミュニケーションが求められるサイトもあります。
そのため、チャットレディの経験を言い換える際には、「電話応対ありのデータ入力をしていた」と表現することもできます。
これにより、自然な流れで経験を紹介することができます。
個人事業主・フリーランス
さらに、最も怪しまれにくい回答は、個人事業主として働いていたということです。
多くのチャットレディは、代理店やライブチャットと委託契約を結んでいる個人事業主です。
そのため、経歴で個人事業主であったと答えれば、続く会話で正社員とは異なる体験談や苦労話（確定申告など）をすることができ、本当の経歴がバレずに信頼性を高めることができます。
面接で具体的な業務内容について聞かれることもあるかもしれませんが、その際には、フリーランスとしてデータ入力やライター、電話応対を委託されていたと答えることがポイントです。
これにより、チャットレディの仕事と近い業務をアピールすることができます。
また、男性会員を獲得するために行った努力も、「顧客獲得のための努力」とぼかすことでアピールすることができます。
チャットレディの職歴を履歴書に書きたくない場合は？
上記のように多少ぼやかしてチャットレディの経歴を書く方法がありますが、言い換えた経歴も書きたくないという人もいるでしょう。
履歴書に経験を書きたくない理由は人それぞれですが、その場合は必要以上に項目を埋めずに空白のまま提出しても差し支えありません。
ただし、面接の際にはなぜ空白があるのかについて質問がされる可能性があるため、その準備をしておくことが重要です。
実際には、以下のような方法で答えることができます。
家事手伝いを行っていた：家事手伝いは昔から未婚女性に対して使われる言葉です。
実際に家事を手伝っていた方も多いため、この理由を加えることで立派な空白期間の説明になります。
たとえば、以下のような事情が考えられます。
| – 結婚の予定があり、花嫁修業をしていたが破談になった。 – 結婚予定の相手に専業主婦を希望されていたため。 – 両親が忙しくて代わりに弟妹の世話をする必要があった。 |
また、結婚予定の恋人がいる場合は、花嫁修業を空白期間の理由にして、「将来の子どものために働きたい」と続けることで、就職活動の理由としても有効です。
恋人がいない場合は、破談を伝えることで、プライベートな部分についての詳細な説明は求められないでしょう。
親を介護していた：現在の高齢化社会では、親の介護で仕事や進学を中断する人が少なくありません。
他にも、祖父母や兄弟、親戚の介護をしなければいけない例もあり、介護は一般的な空白期間の理由となっています。
ただし、介護を理由にする場合は、「今後も介護のために早退や退職するのではないか」と心配される可能性があるため、注意が必要です。
他の家族が介護を担当することになったなど、職務に問題がないことも伝えましょう。
チャットレディは職歴関係なく就職できる！
転職や就職活動において、職務経歴は重要な要素ですが、すべての企業が職歴のみを重視しているわけではありません。
企業が求めているスキルや経験を十分にアピールできる他の方法を探してみることも有効な手段です。
企業によっては、履歴書の審査よりも面接時の印象を重視する傾向があります。
面接では、自分のスキルや人間性がどれだけ活かせるかがチェックされます。
そのため、面接では、チャットレディの経験から学んだ「相手に好印象を与える話し方や受け答え」などのスキルが役立つことがあります。
特に、コミュニケーション能力が重要視される職種では、チャットレディの経験は非常に有益です。
チャットレディの経験がなくても、自分が持つスキルや魅力を上手に伝える方法を身につけて、就職活動に臨むことが重要です。
チャットレディは職歴を上手に言い換えて、面接に進もう！
チャットレディを経て、転職や副業を考えている女性の多くが、職歴欄をどのように記載すべきか迷うと思います。
嘘をついてしまうことや、面接で実際と異なる内容を伝えてしまうことは避けなければなりません。
そうした行為は、経歴詐称と見なされ、大きな問題を引き起こす可能性があります。
これまで解説した通り、経歴詐称せずに好印象を与えるためには、表現方法を工夫することができます。
チャットレディの経験をもとに、同様の業務内容の仕事を挙げたり、個人事業主としての経験をアピールしたりする方法もあります。
チャットレディの特技や得意分野を活かせるような面接に進むためには、まずは履歴書で好印象を与える工夫が必要です。
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少しでも気になったら、アリス広島へ問い合わせをしてみてくださいね。
